从现代服务业的“萌宠经济”到先进制造业的“硬核科技”，各领域人才需求结构的变化不仅折射出经济高质量发展的轨迹，更勾勒出未来职业发展的新图景。近日，智联招聘发布《2025年二季度人才市场热点快报》。

智联招聘数据显示，今年二季度，现代服务业招聘需求增势亮眼。其中，宠物服务以72.2%的招聘职位数增速居所有服务行业之首。汽车后市场、养老/看护、游戏、在线生活服务等行业也位列增速前五榜单，招聘职位数分别同比增长52.4%、42.1%、34.7%，33.4%。细看汽车后市场的主要招聘职业，汽车维修的招聘职位数占比最高，为15.5%；增速最快的则为汽车售后服务，同比增长83.9%，汽车美容以77.5%紧随其后，折射出汽车后市场服务链条持续升级的趋势。

养老/看护行业作为现代服务业的重要组成部分，二季度招聘同比增速位于所有服务业的第三位。职业类型主要涵盖护工、护士、护士长、社工、内科医生等，多元服务需求正在形成。护工的招聘职位数占比最大，近10%。

智联招聘数据显示，2025年养老/看护行业招聘人才的学历要求和经验要求较2024年同季度均有所提升，本科及以上学历要求占比从15.3%升至24.7%，大专学历占比则从47.9%降至41.0%，反映出行业对专业理论知识和综合素养的要求不断提高。临床医学、康复治疗、养老护理、心理学等专业知识成为刚需，因此护理学、养老服务管理等专业的本科生未来可往这个方向发展。

经验要求上，3—5年、5年以上经验要求的占比扩大，说明行业需要更多具备实操能力、能处理复杂照护需求的人才。反映在招聘月薪上，2025年Q2行业平均招聘月薪为8187元，较2024年Q2的7440元增长10%，侧面印证该行业提档升级对岗位价值的重估。

随着“悦己消费”的兴起及健康意识的强化，消费者越来越重视“外在颜值”和“内在健康”。智联招聘数据显示，医美/健康服务行业整体平均招聘月薪10893元，从基础护肤到深层次医美、从健康咨询到内调休养，人才需求全面释放。

具体看各职位，医美咨询以6.0%的招聘职位数占比位居职业首位，且招聘职位数同比增速达81.4%，显示出旺盛的需求。从薪资看，医美咨询平均招聘月薪14778元，高于行业整体平均水平，其岗位价值体现在以专业视角为消费者提供咨询服务，具备一定的薪资竞争力。美容师的招聘月薪也达10923元，作为医美服务落地的核心环节，实现从咨询到实操的转化。

此外，中医、口腔科医生的招聘职位数同比增速分别为38.4%、74.7%，平均招聘月薪达13893元和12565元。

随着5G技术的普及，游戏的传播与体验方式持续革新，玩家对于游戏品质、玩法创新以及社交互动性的要求日益提高，促使游戏企业加速升级迭代，进而对相关人才的需求也呈现出动态变化。

智联招聘数据显示，在招聘职位数占比层面，游戏运营以34.5%的占比居首，成为游戏行业最火热的招聘岗位，远高于其他职业，凸显出游戏运营在整个游戏业务链条中的关键地位。游戏推广、主播的招聘职位数占比次之，它们都是游戏行业中不可或缺的职业，占比分别为7.8%、6.0%。

从招聘职位数同比增速来看，游戏运营和游戏测试的增速极为突出，分别达到了327.3%和347.2%，呈现出爆发式增长态势，成为拉动行业人才需求的主要引擎，其背后是新品研发加速、市场竞争激励趋势下对游戏质量把控、用户体验与留存的高度重视。

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记者栾喜良

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